STATUT TEATRU IMPRESARYJNEGO im. WŁODZIMIERZA GNIAZDOWSKIEGO

                                                                             Rozdział I

1. Teatr Impresaryjny we Włocławku zwany dalej Teatrem jest samorządową instytucją kultury Miasta Włocławek, zwanego dalej Organizatorem, działającą w szczególności na podstawie :

1/ ustawy z dnia 25 października 1991r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej ( Dz.U. z 2001r. Nr 13, poz. 123 z późn.zm.),

2/ ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym ( Dz.U. Nr 249, poz. 2104 ze zm. )

3/ ustawy z dnia 30 czerwca 2005r. o finansach publicznych (Dz.U. Nr 249, poz.2104 ze zm.)

4/ niniejszego statutu.

2. Siedzibą Teatru i terenem jego działania jest miasto Włocławek.

3.1. Organizatorem Teatru jest Gmina Miasto Włocławek a Prezydent Miasta Włocławek sprawuje nad nim bezpośredni nadzór.

  2. Teatr podlega wpisowi do rejestru instytucji kultury prowadzonego przez Organizatora. Z chwilą wpisania do rejestru Teatr uzyskuje osobowość prawną.

                                                            Rozdział II

                                                      Cele i zadania Teatru

4.1. Celem działolności Teatru jest tworzenie, upowszechnianie i ochrona kultury oraz prowadzenie działań promujących Miasto Włocławek w kraju i za granicą.

  2. Do podstawowych działań Teatru należy :

a/ realizacja spektakli teatralnych w oparciu o umowy kontraktowe z twórcami ( reżyserami, scenografami, muzykami, aktorami),

b/ organizowanie spektakli, koncertów, recitali itp. w oparciu o gotowe produkcje teatrów i indywidualnych wykonawców,

c/ tworzenie warunków dla rozwoju amatorskiego ruch artystycznego oraz zaintersowanie wiedzą i sztuką na terenie mista,

d/ promowanie przy współpracy zainteresowanych instytucji i stowarzyszeń edukacji teatralnej dzieci i młodzieży,

e/ wspieranie i promowanie amatorskich zespołów teatralnych poprzez organizację spotkań warsztatowych, konsultacji, festiwali i przeglądów,

f/ opieka merytoryczna nad zespołami lub spektaklami amatorskich zespołów teatralnych,

g/ prowadzenie i firmowanie wszelkich form wymiany i współpracy z zagranicą w zakresie kultury teatralnej,

h/ świadczenie poradnictwa w dziedzinie teatralnej,

i/ realizowanie zadań zleconych przez mecenat i innych sponsorów w zakresie działalności kulturalnej,

  3. Teatr może podejmować inne działania dla zaspokojenia społecznych potrzeb mieszkańców Włocławka i realizacji polityki kulturalnej miasta.

                                                      Rozdział III

                                                            Organy Zarządzające

5.1. Na czele Teatru stoi Dyrektor, który kieruje jego działalnością, reprezentuje Teatr na zewnątrz, podejmuje decyzje samodzielnie i ponosi za nie odpowiedzialność.

  2. Dyrektora Teatru powołuje i odwołuje Organizator zgodnie z ustawą z dnia 25 października 1991r. o organizowaniu i prowadzeniu działaności kulturalnej. Wyłonienie dyrektora następuje w drodze konkursu.

  3. Organizator dokonuje kontroli działalności i oceny Teatru oraz pracy Dyrektora.

  4. Dyrektor Teatru w szczególności :

a/ odpowiada za merytoryczne i finansowe wyniki działalności Teatru oraz zarządza majątkiem instytucji,

b/ zatrudnia, awansuje i zwalnia pracowników,

c/ ustala roczny plan finansowo-rzeczowy z zachowaniem dotacji Organizatora oraz terminem ustalonym przez Organizatora,

d/ sporządza roczny plan działalności merytorycznej w terminie określonym przez Organizatora, który przedkłada Prezydentowi Miasta Włocławek do zatwierdzenia,

e/ sporządza plany eksploatacji, remontów i modernizacji, nadzoruje ich realizację,

f/ przedstawia Organizatorowi półroczną i roczną informację z realizacji działalności merytorycznej

zgodnie z wyznaczonym terminem przez Organizatora,

g/ przedstawia Organizatorowi, w terminach określonych w ustawie o finansach publicznych, informację półroczną oraz roczne sprawozdanie z realizacji planu finansowo-rzeczowego,

h/ ustala szczegółową organizację wewnętrzną Teatru, określa regulamin organizacyjny po zasięgnięciu opinii Organizatora oraz działających w niej związków i stowarzyszeń zawodowych,

i/ ustala w oparciu o obowiązujące przepisy system wynagradzania pracowników Teatru.

6.1. Podstawą działalności Teatru jest roczny program działalności merytorycznej ustalany przez Dyrektora.

  2. Program obejmuje najważniejsze zamierzenia i przedsięwzięcia do realizowania w danym roku kalendarzowym.

  3. Teatr wykonuje także w ramach działalności statutowej zadania zlecone z zakresu organizowania działalności kulturalnej.

                                                           Rozdział IV

                                                                 Gospodarka Finansowa

7.1. Teatr samodzielnie gospodaruje przekazaną i nabytą częścią mienia oraz prowadzi samodzielną gospodarkę finansową na zasadach ustalonych dla instytucji kultury.

  2. Podstawą gospodarki finansowej jest plan finansowo-rzeczowy zatwierdzony przez Dyrektora z zachowaniem wysokości dotacji Organizatora.

  3. Uzyskanie dotacji z budżetu miasta  uwarunkowane jest złożeniem Organizatorowi w terminie określonym w kalendarium budżetowym projektu planu finasowo-rzeczowego.

  4. Dyrektor Teatru ma obowiązek składania rocznego sprawozdania finansowego nie później niż w ciągu 3 miesięcy od dnia bilansowego, do zatwierdzenia przez Organizatora.

  5. Źródłami środków finansowych mogą być także :

a/ dochody własne,

b/ darowizny,

c/ dotacja celowa,

d/ inne wpływy.

8. Teatr może prowadzić działalność gospodarczą według zasad określonych w odrębnych przepisach, przeznaczając dochód na działalność statutową.

                                                             Rozdział V

                                                                Postanowienia Końcowe

9.1. Statut Teatru uchwala Rada Miasta Włocławek.

  2. Zmiany Statutu mogą być dokonywane w trybie właściwym dla jego ustalenia.

10.  Likwidacja Teatru może nastąpić na podstawie uchwały Rady Miasta Włocławek.

wersja do druku